{"id":17824,"date":"2022-01-31T00:00:56","date_gmt":"2022-01-30T22:00:56","guid":{"rendered":"https:\/\/comunicatur.info\/?p=17824"},"modified":"2022-01-28T15:00:17","modified_gmt":"2022-01-28T13:00:17","slug":"la-nueva-reforma-laboral-y-los-contratos-turisticos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.comunicatur.info\/es\/la-nueva-reforma-laboral-y-los-contratos-turisticos\/","title":{"rendered":"La nueva reforma laboral y los contratos tur\u00edsticos"},"content":{"rendered":"<p>El mercado de trabajo cambia las reglas del juego con la nueva reforma laboral acordada por gobierno, sindicatos y patronal. En el caso del sector tur\u00edstico es de alto inter\u00e9s conocer los nuevos tipos de contrato.<!--more--><\/p>\n<p><img class=\"alignright size-medium wp-image-17222\" src=\"https:\/\/www.comunicatur.info\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/camarero-restauracion_empleo-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/www.comunicatur.info\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/camarero-restauracion_empleo-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.comunicatur.info\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/camarero-restauracion_empleo-600x399.jpg 600w, https:\/\/www.comunicatur.info\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/camarero-restauracion_empleo.jpg 640w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>El Bolet\u00edn Oficial del Estado, que public\u00f3 el texto de la reforma laboral y que est\u00e1 pendiente de convalidarse en el congreso de la Diputados, otorga a las empresas un plazo de hasta 3 meses para adaptar los contratos de sus trabajadores al nuevo marco normativo. Pasado este periodo las sanciones por incumplimiento pueden llegar a los 10.000 euros por trabajador.<\/p>\n<p>Las modificaciones m\u00e1s importantes est\u00e1n ligadas a los contratos de trabajo y a la intenci\u00f3n de reducir la temporalidad. En este sentido se han eliminado los contratos denominados de obra y servicio, y las contrataciones temporales en momentos de alta demanda solamente se podr\u00e1n realizar en 90 d\u00edas anuales.<\/p>\n<p>Los tipos de contrato quedan englobados en tres modalidades:<\/p>\n<p>El contrato de trabajo<strong> fijo-discontinuo<\/strong>, el m\u00e1s utilizado por el sector tur\u00edstico, queda limitado para las empresas que cuentan con una actividad marcada por la estacionalidad. Cuando expire el contrato la empresa ha de recolocar al empleado en otra empresa o que realice un per\u00edodo de formaci\u00f3n. Cuando el trabajador acumule en la misma empresa este tipo de contrato durante un a\u00f1o y medio pasar\u00e1 autom\u00e1ticamente a tener un contrato indefinido.<\/p>\n<p>El punto que m\u00e1s afecta al sector tur\u00edstico en esta modalidad es el relativo al c\u00e1lculo de la antig\u00fcedad de los trabajadores a efectos de despidos ya que se tendr\u00e1 en cuenta toda la duraci\u00f3n de la relaci\u00f3n laboral y no el tiempo efectivo trabajado como se calculaba hasta ahora. Los empresarios esperan que se pueda modificar este punto en el tr\u00e1mite parlamentario que a\u00fan est\u00e1 pendiente.<\/p>\n<p>El contrato <strong>temporal<\/strong> o de <strong>duraci\u00f3n determinada<\/strong> se reducen a dos situaciones concretas como son por circunstancias de la producci\u00f3n o por sustituci\u00f3n. La causa de la adjudicaci\u00f3n de este contrato deber\u00e1 quedar expresamente incorporada en el contrato de trabajo. Tambi\u00e9n el incumplimiento de las causas estipuladas en el contrato o la duraci\u00f3n supondr\u00e1 que el trabajador pase a ser indefinido.<\/p>\n<p>La tercera opci\u00f3n son los contratos de <strong>formaci\u00f3n <\/strong>para los que compaginan el trabajo con estudios, menores de 30 a\u00f1os y que no pueden superar los dos a\u00f1os. La otra opci\u00f3n es el contrato de formaci\u00f3n de la pr\u00e1ctica profesional que debe tener una duraci\u00f3n entre 6 meses y 1 a\u00f1o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El mercado de trabajo cambia las reglas del juego con la nueva reforma laboral acordada por gobierno, sindicatos y patronal. En el caso del sector tur\u00edstico es de alto inter\u00e9s conocer los nuevos tipos de contrato. 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